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在特斯拉的工人簾幕后面窺視

2018-07-02 11:24  瀏覽:  

特斯拉每輛汽車每年生產(chǎn)554,688輛汽車的總工資成本為3224美元,其中包括直接勞動力和一些涉及汽車制造業(yè)的間接勞動力,并且沒有考慮到包含在營業(yè)費用中的工資,因此導(dǎo)致工資總額重復(fù)計算。
特斯拉每輛汽車每年生產(chǎn)554,688輛汽車的總工資勞動成本為2387美元,僅計入直接涉及汽車制造的勞動力,并計入營業(yè)費用中的工資,以避免重復(fù)計算工資總額。


在最后兩篇文章(我專門為CleanTechnica撰寫)中,我探討了特斯拉的盈虧平衡水平及其資本成本。在此之際,我想探索特斯拉的勞動力成本。

什么是勞動力成本?Investopedia將其定義為:

“勞動力成本是支付給員工的所有工資總和,以及雇主支付的員工福利和工資稅成本。勞動力成本分為直接和間接(間接費用)成本。直接成本包括生產(chǎn)產(chǎn)品的員工(包括生產(chǎn)線上的工人)的工資,而間接成本與支持人員相關(guān)聯(lián),例如維護工廠設(shè)備的員工。“



“打破'勞動力成本'”

“當制造商設(shè)定產(chǎn)品的銷售價格時,企業(yè)會考慮勞動力,材料和管理費用。銷售價格必須包括公司產(chǎn)生的總成本; 如果銷售價格計算中沒有任何成本,則利潤額低于預(yù)期。如果對產(chǎn)品的需求下降,或競爭迫使企業(yè)降價,那么該公司必須降低勞動力成本以保持盈利。企業(yè)可以減少員工數(shù)量,減少生產(chǎn),需要更高的生產(chǎn)力水平或減少生產(chǎn)成本中的其他因素。“

“在某些情況下,勞動力成本可以直接轉(zhuǎn)向消費者。例如,在酒店業(yè),鼓勵小費,允許企業(yè)降低勞動力成本。“

“直接和間接勞動成本之間的差距”

“假設(shè)XYZ Furniture正在計劃餐廳椅的銷售價格。在直接勞動成本是可以直接追溯到生產(chǎn)這些費用。例如,XYZ向工人支付運費,將木材切割成特定的椅子組裝用的機器,這些費用是直接成本。另一方面,XYZ有幾名員工為工廠和倉庫提供安全保障; 那些勞動力成本是間接的,因為成本無法追溯到特定的生產(chǎn)水平。“



“固定和可變勞動成本的例子”

“人工成本也分為固定成本或可變成本。例如,運行機器的勞動力成本是可變成本,隨著企業(yè)的生產(chǎn)水平而變化。XYZ還與外部供應(yīng)商簽訂合同,對設(shè)備進行維修和維護,這是一項固定成本。“



“考慮欠薪和過度投資”

“由于間接勞動力成本很難分配給正確的產(chǎn)品或服務(wù),XYZ Furniture可能會將勞動力成本分配給一種產(chǎn)品,并將勞動力成本分配給另一種產(chǎn)品。這種情況被稱為欠壓和過度投資,它可能導(dǎo)致不正確的產(chǎn)品定價。“

“例如,假設(shè)XYZ生產(chǎn)餐廳椅子和木制床架,并且這兩種產(chǎn)品都會產(chǎn)生勞動力成本來運行機器,每月總計為20,000美元。如果XYZ將20,000美元的勞動力成本分配給木制床架,那么用餐椅就分配得太少了。兩種產(chǎn)品的人工成本都不正確,銷售價格也無法準確計算。“

我在哪里可以找到特斯拉的勞動力成本信息?不幸的是,由于特斯拉沒有透露有關(guān)該主題的太多信息,因此這成為一項重大的調(diào)查工作。我發(fā)現(xiàn)的少數(shù)幾件事之一是特斯拉年度報告中題為“薪資和相關(guān)成本”的項目。

那么,薪資和相關(guān)成本究竟是什么?該會計工具的網(wǎng)站定義工資成本:

“ 工資費用是向員工支付的工資和工資金額,以換取他們?yōu)槠髽I(yè)提供的服務(wù)。該術(shù)語也可以假設(shè)包括所有相關(guān)工資稅的成本,例如 雇主對醫(yī)療保險和社會保障的匹配支付。“[我的強調(diào)]

“在現(xiàn)金制公司中,工資支出是在薪資和工資會計期間支付的現(xiàn)金。在權(quán)責(zé)發(fā)生制公司中,工資支出是該期間雇員掙得的工資和工資的金額,不管這些金額是否在此期間支付。“

“工資支出可能是公司招致的最大支出,特別是在服務(wù)行業(yè),其收入與工作時間直接相關(guān)。相反,在煉油廠這樣的固定資產(chǎn)密集型企業(yè)中,工資支出可能 占總支出的很大一部分。“[我的下劃線]

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